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A aplicação do plano oficial de contabilidade pública no Exército: O caso específico da avaliação e gestão do património

Identificadores del recurso

http://hdl.handle.net/10400.26/8521

Procedencia

(Academia Militar de Portugal)

Ficha

Título:: A aplicação do plano oficial de contabilidade pública no Exército: O caso específico da avaliação e gestão do património
Tema:: Gestão; Avaliação; Património; Sistema Integrado de Gestão; Exército
Descripción:: O trabalho que de seguida se apresenta encontra-se subordinado ao tema: “A aplicação do POCP no Exército: o caso especifico da avaliação e gestão do Património”. Dada a larga abrangência deste tema, decidiu-se estudar apenas parte dos aspectos subordinados ao tema com o objectivo central de se dar contributos para a inventariação e avaliação dos imóveis do Exército, de forma a poder ser feita a sua contabilização e possibilitar uma gestão ainda mais eficiente. Tendo por base este objectivo, formulou-se a seguinte questão fundamental: “Quais os requisitos essenciais para definir um modelo de avaliação e gestão de imóveis do Exército?” A que se seguiu a formulação das hipóteses para responder às questões de investigação, derivadas da questão fundamental do trabalho de investigação supra citada. Para responder à questão fundamental, estruturou-se o trabalho em duas grandes partes, nomeadamente, o Enquadramento Teórico e Trabalho de Campo. A metodologia empregue neste trabalho baseou-se na análise documental e na realização de entrevistas exploratórias para se redigir a parte I e, com o desígnio de recolher dados, efectuaram-se nove entrevistas do tipo directivas para o desenvolvimento da Parte II. A análise e tratamento da informação recolhida através das entrevistas realizadas foram feitos através da técnica da análise de conteúdo e utilizou-se a aplicação informática Statistical Package for Social Sciences (SPSS) para a análise e tratamento estatístico dos dados. Após a apresentação e análise dos resultados das entrevistas, conclui-se que o Sistema Integrado de Gestão tem muitas potencialidades que, actualmente, não estão a ser exploradas, mas aquando da sua plena implementação, tornar-se-á uma ferramenta fundamental para a gestão dos recursos financeiros, materiais e humanos do Exército. Conclui-se ainda que existem programas de curto, médio e longo prazo que têm como objectivo a remodelação e modernização das infra-estruturas do Exército de forma a satisfazerem as mais recentes necessidades de infra-estruturas do Exército.; Abstract The paper presented here concerns the subject: “The use of POCP in the Portuguese Army: the specific case of patrimony evaluation and management”. Due to the vastness of this subject it was decided to study only part of the points, with the main purpose of contributing to the area of inventorying and of the evaluation of the army’s real estate, so that it’s accounting can be made and allowing an efficient management. In order to pursue this goal the following essay question was formulated: “Which are the essential requirements to make an evaluation and management model for the army’s real estate?” Subsequently were formulated the hypothesis to answer the essay questions linked to core question mentioned above. With the intention of answering this core question, the essay was divided in two major parts, the Theoretical Framing and the Field Work. The methodology used in this paper was based on the documental analysis and on the conducting of exploratory interviews, for the first part. In order to collect data were conducted nine directive interviews, for the second part. The analysis and treatment of the data collected from the interviews were made according to the technique of contents analysis. Moreover, it was used the informatics application Statistical Package for Social Sciences (SPSS) for the analysis and treatment of statistical data. After the presentation and analysis of the interviews results it is concluded that the Integrated Management System has a lot of potential which at the present moment is not being explored. After its implementation, it is expected to become an essential tool to managing the army’s financial, material and human resources. It was also concluded that there are short, medium and long term programs, which have the goal of remodeling and modernizing the army’s facilities with the purpose of satisfying the most recent needs of this facilities.
Idioma:: Portuguese
Autor/Productor:: Carvalho, Domingos
Editor:: Academia Militar. Direção de Ensino
Derechos:: openAccess
Fecha:: 2015-04-29T09:01:31Z; 2009-05-01
Tipo de recurso:: masterThesis

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6. < datafield ind1 =" " ind2 =" " tag =" 520 " >
  1. < subfield code =" a " > Abstract The paper presented here concerns the subject: “The use of POCP in the Portuguese Army: the specific case of patrimony evaluation and management”. Due to the vastness of this subject it was decided to study only part of the points, with the main purpose of contributing to the area of inventorying and of the evaluation of the army’s real estate, so that it’s accounting can be made and allowing an efficient management. In order to pursue this goal the following essay question was formulated: “Which are the essential requirements to make an evaluation and management model for the army’s real estate?” Subsequently were formulated the hypothesis to answer the essay questions linked to core question mentioned above. With the intention of answering this core question, the essay was divided in two major parts, the Theoretical Framing and the Field Work. The methodology used in this paper was based on the documental analysis and on the conducting of exploratory interviews, for the first part. In order to collect data were conducted nine directive interviews, for the second part. The analysis and treatment of the data collected from the interviews were made according to the technique of contents analysis. Moreover, it was used the informatics application Statistical Package for Social Sciences (SPSS) for the analysis and treatment of statistical data. After the presentation and analysis of the interviews results it is concluded that the Integrated Management System has a lot of potential which at the present moment is not being explored. After its implementation, it is expected to become an essential tool to managing the army’s financial, material and human resources. It was also concluded that there are short, medium and long term programs, which have the goal of remodeling and modernizing the army’s facilities with the purpose of satisfying the most recent needs of this facilities. </ subfield >
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4. < dcterms:abstract > Abstract The paper presented here concerns the subject: “The use of POCP in the Portuguese Army: the specific case of patrimony evaluation and management”. Due to the vastness of this subject it was decided to study only part of the points, with the main purpose of contributing to the area of inventorying and of the evaluation of the army’s real estate, so that it’s accounting can be made and allowing an efficient management. In order to pursue this goal the following essay question was formulated: “Which are the essential requirements to make an evaluation and management model for the army’s real estate?” Subsequently were formulated the hypothesis to answer the essay questions linked to core question mentioned above. With the intention of answering this core question, the essay was divided in two major parts, the Theoretical Framing and the Field Work. The methodology used in this paper was based on the documental analysis and on the conducting of exploratory interviews, for the first part. In order to collect data were conducted nine directive interviews, for the second part. The analysis and treatment of the data collected from the interviews were made according to the technique of contents analysis. Moreover, it was used the informatics application Statistical Package for Social Sciences (SPSS) for the analysis and treatment of statistical data. After the presentation and analysis of the interviews results it is concluded that the Integrated Management System has a lot of potential which at the present moment is not being explored. After its implementation, it is expected to become an essential tool to managing the army’s financial, material and human resources. It was also concluded that there are short, medium and long term programs, which have the goal of remodeling and modernizing the army’s facilities with the purpose of satisfying the most recent needs of this facilities. </ dcterms:abstract >
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