Ficha

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   1. < dc:title lang =" es-ES " > La felicidad vista como bienestar social en Colombia : Happiness seen as social welfare in Colombia </ dc:title >

   2. < dc:creator > Hernández García, Sussy Alejandra </ dc:creator >

   3. < dc:creator > Cifuentes Murillo, Daniela Alejandra </ dc:creator >

   4. < dc:subject lang =" es-ES " > Índice de Felicidad </ dc:subject >

   5. < dc:subject lang =" es-ES " > Política Pública </ dc:subject >

   6. < dc:subject lang =" es-ES " > Gerencia Social </ dc:subject >

   7. < dc:subject lang =" es-ES " > Desarrollo Humano </ dc:subject >

   8. < dc:subject lang =" es-ES " > Bienestar Social </ dc:subject >

   9. < dc:subject lang =" es-ES " > Happiness Index </ dc:subject >

   10. < dc:subject lang =" es-ES " > Public Policy </ dc:subject >

   11. < dc:subject lang =" es-ES " > Social Management </ dc:subject >

   12. < dc:subject lang =" es-ES " > Human Development </ dc:subject >

   13. < dc:subject lang =" es-ES " > Social Welfare </ dc:subject >

   14. < dc:description lang =" es-ES " > Este artículo, es un recorrido que permitirá al lector poder comprender a partir del indicador de la felicidad, los procesos de desarrollo de determinada comunidad por medio del ser, el tener y el hacer, De igual manera es un texto que permitirá conocer la concepción de este indicador desde el plano internacional, nacional y departamental, más exactamente en Cundinamarca con la Política Pública de Felicidad generada por la Gobernación de Cundinamarca periodo 2016 – 2019 en concordancia con el deber ser de un gerente social, al estar intrínsecamente ligado a los procesos de políticas sociales que buscan las condiciones de vida y la calidad de los seres humanos. Abstract This article is a journey that will allow the reader to understand from the happiness indicator, the development processes of a certain community through being, having and doing, In the same way it is a text that will allow to know the conception of this indicator from the international, national and departmental level, more precisely in Cundinamarca with the Public Policy of Happiness generated by the Government of Cundinamarca period 2016 - 2019 in accordance with the duty of a social manager, being intrinsically linked to the processes of social policies that seek the living conditions and quality of human beings. </ dc:description >

   15. < dc:publisher lang =" es-ES " > Editorial Institución Universitaria CEDOC </ dc:publisher >

   16. < dc:date > 2019-10-19 </ dc:date >

   17. < dc:type > info:eu-repo/semantics/article </ dc:type >

   18. < dc:type > info:eu-repo/semantics/publishedVersion </ dc:type >

   19. < dc:type lang =" es-ES " > Artículo revisado por pares </ dc:type >

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   21. < dc:identifier > https://revistascedoc.com/index.php/rict/article/view/119 </ dc:identifier >

   22. < dc:source lang =" en-US " > Revista de Investigación, Ciencia y Tecnología ; Vol. 6 No. 6 (2019): Revista de Investigación, Ciencia y Tecnólogia ; 9-19 </ dc:source >

   23. < dc:source lang =" es-ES " > Revista de Investigación, Ciencia y Tecnología; Vol. 6 Núm. 6 (2019): Revista de Investigación, Ciencia y Tecnólogia ; 9-19 </ dc:source >

   24. < dc:source > 2711-0826 </ dc:source >

   25. < dc:language > spa </ dc:language >

   26. < dc:relation > https://revistascedoc.com/index.php/rict/article/view/119/92 </ dc:relation >

   27. < dc:relation > /*ref*/Alta Consejería para la Felicidad y el Bienestar. 2019. “Documento técnico de la política de la felicidad, 2 de mayo de 2020. http://www.cundinamarca.gov.co/wcm/connect/c94f0e15-c4b5-46c4-8b49-a83139bee61a/DOCUMENTO+TECNICO+POLITICA+PUBLICA.pdf?MOD=AJPERES&CVID=mV2Dgvo&CVID=mV2Dgvo&CVID=mV2Dgvo&CVID=mV2Dgvo&CVID=mV2Dgvo </ dc:relation >

   28. < dc:relation > /*ref*/Anónimo. 2016. “Datos interesantes”. Revista Semana, 21 de agosto de 2016. http://www.semana.com/confidenciales/articulo/datos-interesantes-para-olombia/489848 </ dc:relation >

   29. < dc:relation > /*ref*/Anónimo. 2016. “Felicidad: parte de la cultura y el bienestar”. Revista Semana, 27 de noviembre de 2016. http://www.semana.com/foros-semana/articulo /plan-de-desarrollo-de-cundinamarca-apunta-a-la-felicidad/506831 </ dc:relation >

   30. < dc:relation > /*ref*/Anónimo. 2019. “Trabajadores felices, empresas exitosas”. Diario El Espectador, 23 de Junio de 2019. https://www.elespectador.com/noticias/actualid ad/trabajadores-felices-empresas-exitosas-articulo-867198 </ dc:relation >

   31. < dc:relation > /*ref*/Aristóteles. Ética a Nicómano. 1ra ed. Buenos Aires: Tecnibook; 2011. </ dc:relation >

   32. < dc:relation > /*ref*/Asamblea Departamental de Cundinamarca. 2019. "Por la cual se adopta la política pública de Felicidad y Bienestar subjetivo en el Departamento de Cundinamarca". file:///C:/Users/2019/Downloads/Ordenanza+No.0107-2019+-+Politica+Felicidad%20(1).pdf </ dc:relation >

   33. < dc:relation > /*ref*/Baritz, Loren. 1961. Los servidores del poder: historia del uso de la ciencia social en la industria norteamericana. Madrid: Europa. </ dc:relation >

   34. < dc:relation > /*ref*/Davies, William (2016). La industria de la felicidad. Barcelona: Editorial Malpaso [321pp.] </ dc:relation >

   35. < dc:relation > /*ref*/Gamero M. Harold (2013) La Satisfacción Laboral como Dimensión de la Felicidad. Cayma, Arequipa, Perú. https://scielo.conicyt.cl/scielo.php?pid=S0718-2 4492013000200010&script=sci_arttex </ dc:relation >

   36. < dc:relation > /*ref*/Gilbert D. Felicidad: La ciencia detrás de la sonrisa. Harvard Business Review. 2012;90(3):52-60. https://scielo.conicyt.cl/scielo.php?script=sci_nli nks&ref=1683830&pid=S0718-2449201300020001000045&lng=es </ dc:relation >

   37. < dc:relation > /*ref*/Gobernación de Cundinamarca. “Perfifil de política pública de felicidad, bienestar y productividad”. file:///C:/Users/2019/Downloads/CARTILLA+PER FIL+DE+POLITICA+PUBLICA+DE+FELICIDAD%20(1).pdf </ dc:relation >

   38. < dc:relation > /*ref*/Gobernación de Cundinamarca. 2018. “Diseño e implementación de la primera fase de la estrategia transversal de gestión de la felicidad, el bienestar y el nuevo liderazgo con enfoque de psicología positiva para el Departamento de Cundinamarca. ÍNDICE DE FELICIDAD Y BIENESTAR DEL DEPARTAMENTO DE CUNDINAMARCA”. file:///C:/Users/2019/Downloads/INDICE_FELICIDAD+Y+BIENESTAR%20(1).pdf </ dc:relation >

   39. < dc:relation > /*ref*/Kliksberg, B., Isabel, L., Armando, L., & Marie, M. K. (2000). La Gerencia en la Construcción de lo Social. Alcaldía Mayor de Bogotá, Secretaría de Gobierno, Departamento Administrativo de Acción Comunal, Veeduría Distrital. </ dc:relation >

   40. < dc:relation > /*ref*/Max-Neef, M. A., Elizalde, A., & Hopenhayn, M. (2006). Desarrollo a escala humana: conceptos, aplicaciones y algunas reflexiones (Vol. 66). Icaria Editorial. </ dc:relation >

   41. < dc:relation > /*ref*/Victoria Lanzón, Carlos. 2017. “Richard Thaler, el economista que dio un pequeño empujón’ al homo económicos”. Revista Letras Libres, 16 de octubre. http://www.letraslibres.com/espana-mexico/economia/richard-thaler-el-economista-que-dio-un-pequeno-empujon-al-homo-economicus </ dc:relation >

   42. < dc:relation > /*ref*/Wearr, peter (2013). “Fuentes de felicidad infelicidad en el trabajo: una perspectiva combinada” Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones.01 de septiembre. http://scielo.isciii.es/scielo.php?pid=S157659622013000300002&script=sci_arttext&tlng=en </ dc:relation >

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